Ang programang Tulong sa Pagkawala sa Trabaho Dahil sa Sakuna (DUA; Disaster Unemployment Assistance) ay magagamit sa mga pamahalaan ng estado, tribo, at teritoryo (STT) sa ilalim ng idineklara ng Pangulo na malaking kalamidad na kinabibilangan ng Indibidwal na Tulong at pinahihintulutan ang DUA, alinsunod sa seksyon 410 ng Robert T. Stafford Disaster Relief sa Emergency Assistance Batas, Pampublikong Batas 93-288, bilang naka-code sa 42 U.S.C. § 5177. Nagbibigay ang DUA ng mga benepisyo sa kawalan ng trabaho at mga serbisyo sa muling pagtatrabaho sa mga indibidwal na naging walang trabaho bilang direktang resulta ng idineklara na insidente at hindi angkop para sa regular na seguro sa kawalan ng trabaho ng estado.
Sa pakikipag-ugnayan sa FEMA, pinangangasiwaan ng Kagawaran ng Paggawa ng U.S. ang programa ng DUA. Kasunod ng isang idineklara ng Pangulo na malaking kalamidad, ang FEMA ay nagbibigay ng mga pondo sa U.S. Department of Labor para sa pagbabayad ng mga benepisyo ng DUA at binabayaran ang estado para sa mga gastos sa pangangasiwa na nauugnay sa mga benepisyo ng DUA. Ang Kalihim ng Kagawaran ng Paggawa ng U.S. ay may pananagutan sa pangangasiwa sa programa ng DUA at pagbabayad ng mga benepisyo ng DUA. Ang pagpapatupad ng mga regulasyon para sa DUA ay nasa 20 C.F.R. Bahagi 625.
Ang DUA ay pinangangasiwaan ng estado o teritoryo[1] ahensya ng unemployment insurance. Kapag nailagay na ang pondo, ang ahensya ng seguro sa kawalan ng trabaho ay maglalabas ng mga pampublikong anunsyo sa buong idineklarang lugar ng kalamidad na nagsasapubliko ng pagkakaroon nito. Ang mga pagbabayad sa mga angkop na aplikante ay ibibigay nang hanggang 26 na linggo pagkatapos ng petsa ng deklarasyon, hangga't ang kawalan ng trabaho ng mga indibidwal ay, at patuloy na, isang direktang resulta ng idineklarang kaganapang kalamidad.
Pangkalahatang Pangangailangan
Upang maging angkop para sa DUA, ang mga indibidwal ay dapat:
- Magbigay ng patunay ng pagkakakilanlan.
- Maging isang mamamayan ng U.S., hindi mamamayang mamamayan, o kwalipikadong hindi mamamayan.
- Maghain ng aplikasyon para sa DUA sa lokal na ahensya ng seguro sa kawalan ng trabaho sa loob ng 30 araw mula sa petsa ng pampublikong anunsyo ng pagkakaroon ng DUA[2].
- Maging hindi angkop para sa regular na unemployment insurance.
- Magagawa at magagamit para sa trabaho, maliban kung nasugatan bilang isang direktang resulta ng kalamidad (tingnan ang mga kondisyon sa ibaba).
- Hindi tumanggi sa isang alok ng trabaho sa isang angkop na posisyon.
Kondisyon ng Kawalan ng Trabaho
Dapat matugunan ng mga aplikante ang isa sa mga sumusunod na kondisyon ng kawalan ng trabaho o kawalan ng kakayahan na magsagawa ng mga serbisyo sa self-employment bilang direktang resulta ng kalamidad:
- Ang indibidwal ay nagkaroon ng isang linggong pagkawala ng trabaho kasunod ng petsa na nagsimula ang malaking kalamidad.
- Ang indibidwal ay hindi maabot ang kanilang lugar ng trabaho.
- Ang indibidwal ay nakatakdang magsimula sa trabaho at ang trabaho ay wala na dahil sa malaking kalamidad, o ang indibidwal ay hindi naabot ang trabaho.
- Ang indibidwal ay naging pangunahing suporta ng sambahayan dahil ang pinuno ng sambahayan ay namatay bilang direktang resulta ng kalamidad.
- Ang indibidwal ay hindi makapagtrabaho dahil sa pinsalang dulot ng direktang resulta ng malaking kalamidad.
- Ang indibidwal ay nakaranas ng kakulangan sa trabaho o pagkawala ng kita nang ang employer (o ang negosyo ng self-employed na indibidwal) ay nawalan ng karamihan ng kita o kita mula sa isang entity sa pangunahing lugar ng kalamidad na nasira, nawasak, o isinara ng pederal, estado o lokal na pamahalaan bilang direktang resulta ng malaking kalamidad.
Ang pagdurusa ng pagkawala ng pera dahil sa pinsala ng ari-arian o mga pananim ay hindi awtomatikong nagbibigay ng karapatan sa isang indibidwal sa DUA. Dapat sundin ng mga aplikante ang mga tagubilin sa mga pampublikong anunsyo at mag-file para sa DUA batay sa paraan ng pag-file na ginamit ng naaangkop na ahensya ng seguro sa kawalan ng trabaho (ibig sabihin, personal, mail, telepono o internet).
Ang mga indibidwal na lumipat o lumikas sa ibang estado, tribo, o teritoryo ay maaaring makipag-ugnayan sa unemployment insurance agency para sa mga apektadong lugar o estado kung saan sila kasalukuyang naninirahan para sa mga tagubilin at tulong sa paghahain ng claim.
Para sa karagdagang impormasyon tungkol sa programa ng DUA, tumawag sa U.S. Department of Labor sa 1-866-487-2365 o sa iyong ahensya ng insurance sa kawalan ng trabaho sa estado o teritoryo o bisitahin ang website ng Department of Labor’s DUA website.
Mga Tungkulin at Responsibilidad
Walang Diskriminasyon
Ang lahat ng anyo ng tulong sa kalamidad ng FEMA ay magagamit sa alinmang apektadong sambahayan na nakakatugon sa mga kinakailangan sa pagiging angkop. Walang pederal na entity o opisyal (o kanilang ahente) ang maaaring magpakita ng diskriminasyon laban sa sinumang indibidwal batay sa lahi, kulay, relihiyon, edad, nasyonalidad, kasarian, kapansanan, kasanayan sa Ingles, o katayuan sa ekonomiya.
Dokumentasyon
Kinakailangan ng mga indibidwal na patunayan ang trabaho o self-employment o patunayan ang trabaho na magsisimula sa o pagkatapos ng petsa ng kalamidad. Kung hindi maibigay ang patunay ng trabaho sa oras na inihain ang paghahabol, ang mga indibidwal ay may 21 araw ng kalendaryo mula sa panahong iyon upang matugunan ang pangangailangang ito. Ang pagkabigong isumite ang dokumentasyong ito sa loob ng 21 araw ay magreresulta sa pagtanggi sa DUA, at anumang mga benepisyong nabayaran na ay ituturing na sobrang bayad. Kinakailangang bayaran ng mga indibidwal ang anumang mga benepisyo na labis na binayaran.
Mga talababa
1. Kung ang isang tribo ay nakatanggap ng isang Presidential major disaster declaration kasama ng IA, humiling ng DUA, at naaprubahan, ang DUA program ay pinangangasiwaan sa pamamagitan ng estado kung saan matatagpuan ang tribal headquarters. Ang anumang naaprubahang pagpopondo ay pinoproseso sa pamamagitan ng kaparehong ahensya ng estado o teritoryo ng manggagawa na nagpoproseso ng mga regular na claim sa seguro sa kawalan ng trabaho.
2. Habang 30 araw ang karaniwang deadline, sa ilalim ng mga extenuating circumstances na natatangi sa kalamidad, maaaring pahabain ng U.S. Department of Labor ang deadline. Ang mga nakaligtas ay dapat makipagkonsulta sa kanilang lokal na unemployment o workforce na ahensya para ikumpirma ang mga deadline bago mag-aaplay.